学院庆祝建党94周年大会暨“七一”表彰大会讲话稿
同志们：这次受表彰的先进集体和个人，是一年来在学院改革和发展中做出优异成绩和突出贡献的代表。希望全院各级党组织和广大党员学习先进、争当先进，立足本职，努力工作，团结和带领广大师生，为实现建设一流高等职业院校而努力奋斗。从我院情况看，我们立足首都经济和社会发展需要，积极探索、不断完善文科高职发展模式，围绕发展抓党建、抓好党建促发展，全面提升党建和思想政治工作科学化水平，充分发挥学院各级党组织在推动学院科学发展中的领导核心、政治核心和战斗堡垒作用，充分发挥共产党员的先锋模范作用，大力实施制度立校、文化兴校、队伍强校战略，学院办学实力、办学水平明显提升，学院建设和发展取得显著成绩，在建设一流高职院校的征程上迈出坚实步伐。一、加强党员干部思想政治建设，不断提高思想政治素质为贯彻落实中央“八项规定”和市委“十五条实施意见”,今年3月份，学院连续召开多场座谈会，广泛听取各方代表对学院改进工作作风、密切联系师生的意见建议。在座谈交流中，很多教职工对党员干部给予了较高评价和普遍认可，认为当前我们的党员干部队伍总体上是一支奋发进取、勤奋务实、清正廉洁、乐于奉献的素质较高的队伍。但也有教职工反映我们党员干部中个别同志，不注重学习提高，在知识层次和结构、综合能力素质方面，与其所担任的岗位职务还有一定差距；个别同志只想谋求个人发展，对其他同志的成长和进步不能正确对待，羡慕别人得到的职位，嫉妒别人取得的成绩，恨别人的存在阻挡了自己的路，怨天尤人，存有不良心态；还有个别党员干部一味明哲保身，宁可不干事也不得罪人，工作松懈，不思进取，更不敢担当；有的班子合力不强，个别同志有搞个人小圈子的倾向，有的在思想方法上强调个人意志，工作方法简单，有的没有思路，放任自流。这些现象，谁都不愿意对号入座，但谁都不得不承认它在一些同志身上确实存在。我们必须进一步增强政治警觉性，进一步加强思想政治建设，把思想政治建设与党员干部日常教育、培训、管理结合起来，切实提高党员干部思想政治素质，提升党员干部解决实际问题的能力。第二，加强学习型党组织建设。党的十八大提出了建设学习型马克思主义执政党的重大任务。今年3月1日，习近平总书记在中央党校建校８０周年庆祝大会暨201年春季学期开学典礼上就领导干部的学习问题发表专门讲话，强调在全党大兴学习之风，依靠学习和实践走向未来，并提出领导干部要把学习作为一种政治责任、作为一种精神追求、作为一种生活方式，自觉做认真学习实践的表率。就学习读书问题，我曾在今年3月22日党的建设工作会议上谈过一次，主要讲了读什么书的问题，谈到了党员干部要多读哲学、研究政治、多读历史、多读法律、多读文学，即要解决好读什么书的问题。我们每个党员领导干部都要做到乐学、爱学、善学。何谓善学？古人有云“博观而约取，厚积而薄发”，首先，学习应该成为人生的追求，作为生活的一部分。读书可以坚定信念，加强修养，丰富知识，提高能力，真正读一本好书，就是与有智慧的人谈话，因此要多读书，读好书；其次，要善于思考，孔子曰：“学而不思则罔，思而不学则怠”，就是讲学习和思考的关系。不能死读书、读死书，要做到学与思很好地结合起来，不但眼睛要勤，脑子要勤，笔头更要勤；第三是要实践，学以致用，就是用学到的东西和思考的结果指导工作，用学习的力量推动干事创业。希望大家进一步加强工作研究，善于学习、勤于思考，学习是追求、学习有品味、学习在自觉。要把美好梦想变为现实，实现“青院梦”离不开全体师生员工的共同奋斗。在实现我们梦想的过程当中，我认为，大家都应该是梦之队的一员，都应是“青院梦”的参与者和践行者。学院好，每一名师生员工才能好。奋斗是梦想的动力，只有每个人都为美好梦想而奋斗，才能汇聚起实现“青院梦”的磅礴力量。在此过程中，大家不能选择逃避。我们的学校小，办学层次和质量还需进一步提升，还有很多不如人意的地方，为大家的发展还需要创造更多条件。对大家来说，只有把个人的梦想融入到“青院梦”之中，融入到学院事业的发展中，不懈探索，奋发图强，才能实现每个人的美好梦想。制度建设是党的建设的重要组成部分，也是我们的立校之本。在座谈和个别谈话中，有教师反映学院很多规章制度很好，但有一些制度没有很好地贯彻执行，或者执行力度不够；另外，由于某些制度仍不够完善，岗位职责含混不清，缺少奖惩机制，导致实际工作中出现分工不明、推诿扯皮现象，严重影响工作效率。学院党委决定今年为制度建设年，全面修订完善相关制度，强化制度建设，扩大民主，科学配置权力，规范权力运行，把各项工作都纳入制度框架内并规范有序地开展，努力建设"政治素质好、团结协作好、用人导向好、作风形象好、科学发展实绩好"的领导班子和“素质过硬、作风优良、创新有为、干事创业”的干部队伍。第二，严格规范干部选拔任用工作的标准和程序，全面加强干部队伍建设。按照民主公开竞争择优方针和德才兼备、以德为先、群众公认的用人标准选干部、配班子、建队伍、聚人才,努力做到“人岗相适、用当其时、人尽其才”, 着力健全和完善干部选任工作的政策和制度。选拔干部要坚持德才兼备、以德为先的标准，既要看才，更要看德。不仅要坚持干部选拔的基本资格和条件，更要注重干部的群众公认、思想政治素质、工作能力和发展潜力，严把入口关。坚持扩大选拔工作中的民主，落实民主推荐、民主测评制度，让更多干部群众有序参与到干部选拔工作中来，切实把政治坚定、实绩突出、作风过硬、群众公认、经得起考验的干部选拔出来。进一步健全完善干部考核评价机制，强化考核结果的综合运用，加大对考核不胜任、群众不公认干部的调整交流力度，努力形成“能者上、平者让、庸者下”的良性竞争机制。推行干部责任追究制，建立健全质询、惩戒、引咎辞职、撤职等组织处理制度和程序，切实增强干部工作的实效性。三、着力抓好作风建设，密切党同广大师生员工的血肉联系第一，认真落实好中央、市委和学院关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定。学院党委按照上级的要求，已把转变作风确定为今年加强干部队伍建设的核心任务。全体党员干部要认真落实学院的二十二条实施办法和各党总支、各部门制定的具体实施措施,使工作作风真正有效转变,以良好的党风政风教风,真正赢得广大师生的信任和拥护。“善禁者，先禁其身而后人。”学院班子成员及党员干部要以身作则、率先垂范，说到的就要做到，承诺的就要兑现，班子成员从我本人做起。中层以上领导干部的一言一行、一举一动，师生都看在眼里、记在心上。干部心系师生员工、埋头苦干，师生就会赞许你、信任你，我们才能真正团结带领广大教职工为“青院梦”共同奋斗。开展好群众路线教育实践活动，切实要做到“五个准确把握”：要准确把握教育实践活动的目标任务，认真查找形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”方面存在的突出问题，剖析根源，坚持什么问题突出就着重解决什么问题，什么问题紧迫就抓紧解决什么问题，以解决问题的实际成效取信于民；要准确把握教育实践活动的总要求，把“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求落实到教育实践活动全过程、各环节，敢于直面和勇于解决党内存在的突出问题，对作风方面存在问题的党员、干部进行教育提醒，对问题严重的进行查处，对与民争利、损害群众利益的不正之风和突出问题进行专项治理；要准确把握以整风精神开展批评和自我批评，引导党员干部拿起批评和自我批评的武器，开展积极健康的思想斗争，敢于揭短亮丑，既深刻剖析和检查自己，又开展诚恳的相互批评，真正触及思想和灵魂，达到“团结—批评—团结”的目的；要准确把握坚持领导带头，每个领导干部都要以普通党员的身份把自己摆进去，高标准、严要求，力争认识高一层、学习深一步、实践先一着、剖析解决突出问题好一筹；要准确把握注重建立长效机制，从活动一开始就要重视研究出台加强作风建设的具体制度和规定，强化制度执行力，用严明的制度、严格的执行、严密的监督，形成加强作风建设的长效机制。四、进一步加强基层组织和党员队伍建设，不断夯实治校理教的组织基础第一，要坚持把服务广大师生作为基层党组织建设的根本价值取向。基层党组织要处处着眼于教书育人、管理育人、服务育人，做好对师生员工的凝聚、团结和引导工作，真正把党和国家对高校的方针政策和各项要求落实到基层中去。党员领导干部要经常到课堂去、到学生宿舍去、到实训室去、到师生中间去，同师生面对面、心连心地做思想政治工作，引导广大党员充分发挥先锋模范作用，努力使基层党组织真正成为学院科学发展的有力组织者、推动者和实践者。第三，要进一步扩大党组织覆盖面，加强党员队伍建设。下一步我们要结合开展党的群众路线教育实践活动，在以单位为主设置党组织的基础上，积极探索新的更为有效的党组织设置形式。同时要认真研究制定加强新形势下学院发展党员和管理工作的意见，严格坚持标准，处理好党员数量和质量的关系,提高党员发展质量。注重加强在专业带头人、骨干教师和教学管理的一线教工中发展党员。注重坚持政治过关和学习成绩相结合的标准发展学生党员，开展党员发展工作调研和检查,规范党员发展工作流程,建立健全党员发展质量保障机制,不断优化党员队伍结构。党风廉政建设和反腐败斗争，是党的建设的重大任务。党的十八大提出建设廉洁政治的重大任务，要求做到干部清正、政府清廉、政治清明。《人民日报》201年1月9日“人民论坛”栏目发表了一篇 y . 来源
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