我觉得收入不是衡量一个职业好坏的唯一原因，更应看适不适合。
根据长时间的了解，教师的待遇跟地区和单位都有关系。
教师这个职业收入真的很低吗？
01 教师分为学校老师和培训机构的辅导老师。
先来说一说情况比较简单的培训机构的辅导老师，一般来说收入这一方面放在这个地区上来讲还不错，主要是没上限。
教育机构老师：很多培训机构将老师的薪酬和业绩（招生人数）挂钩，做法也能理解。成立时间较长，资质比较深的 一般老师的薪酬都会比较高，这个薪酬会和学员的成绩挂钩，通过率高的 一般薪酬特别的丰厚，当然这种教师教龄也普遍比较大，经验比较长。
02 学校的教师分为私立学校和公立学校
私立学校教师：
私立学校是指由私人或私立机构投资，由当地政府和教育部门批准，教育和政府的结合，解决更多侧重于教育公平问题的学校。私立学校是教育和市场的结合，更多解决的是教育的效率问题。为了适应区域人才来源短缺的问题、区域经济发展，人才总是趋于短缺状态，需要教育和培训，私立学校应运而生。相对而来，私立学校有着较大公立学校所没有的优势。
这个待遇就是分单位（资方），一般来说 （说点常见的）私立学校教学质量比较好（这个好主要突出一方面学生成绩出色，另一方面学生学校生活所能接受到的设施比较好），薪资待遇给的比公办学校足各种福利给的也比较充分。看很多电视剧里面 学校会有董事会这个机构，这就是私立学校的典型，校长只是类似于职业经理人，董事会才是这个学校最大的机构。大多私立学校环境很不错，教学设施一般会比公办的好一些，单从物质方面来讲私立学校的教师没有什么缺点。
私立学校更加要求孩子们发展的全面，所以很多私立学校的社团活动会比公办学校丰富一些，当时我们高中一提到社团大多数老师都会嗤之以鼻，觉得那就是耽误学习的地方。其实不然，其实很多大城市或者外国的教育在高中阶段接触社团并且丰富社团活动是很正常的，而且之前有个综艺叫《我们上学啦》，里面的高中孩子们的课余生活可以说是丰富多彩，但是在一些普通的地级市甚至是县里面这种情况几乎不会存在，课余时间一般都是作业和睡觉。私立学校的社团活动丰富对于学生是一件很开心的是，但是对于老师 要加大一部分对孩子的精力付出。
但是哪有一个职业是完美无缺的呢？ 私立学校的工作普遍压力比公立学校大一些，因为是投资方创办学校，所以需要衡量这个学校带来的利益，才会决定会不会继续办下去。说白话点：就是这个学校得赚钱，投资方才会继续创办这个学校，才会继续投资，教师的工资才会继续的丰厚一点。所以能，学校的价值不就在学生的成绩上体现嘛。 所以差一些的私立学校会压榨教师（压榨的意思是工资和工作严重不对等）。普遍的私立学校教师工资结构上会比公办学校多出很多绩效，这些绩效就是学生的成绩带来的。
尤其是私立初中、私立高中直接和中考高考对接，如果成绩好，升学率高这个学校给投资方带来的收益是很不错的。很多地区数一数二的高中可能有很多是私立学校。
所以说综上：私立学校的老师总之就是压力大一些，钱多一些。还有在私立学校中升职加薪相对比公办的来讲更看重能力，公办学校在一定程度上还是需要论资排辈，但是在私立学校只看重能力，教学能力优秀肯奋斗的一般在私立学校升职的空间比较大，这一点更适合年轻人，因为年轻人更加容易通过私立学校实现家庭的原始积累。
教师这个职业收入真的很低吗？
公立学校教师（在编教师）：
一般是由政府财政拨款建设的，所以入学门槛比较低，一般在义务教育中是实行免除学杂费的优惠政策（这种政策在私立不存在）教师的待遇就比较为大家熟知了。
一般来说，公办学校对新的年轻教师的工资不友好，这就是现在外面广泛说的教师待遇不高的原因，具体的说是新老师待遇低，教师的工资薪酬的结构和私立学校教师不一样，没有绩效，也一般没有奖金，所以呢，教师只有基础工资，基础工资一般是比较低的，我们这前几年，新教师一个月只有1800。不过，有一定教龄的老师工资还是可以的可以达到五千以上（在我们这个三线城市已经很可以了）。除了基础工资低一些之外，福利也不多，想逢年过节发点奖品基本是不可能的（即便是发我们这洗衣粉，肥皂等这些生活常用，前几年我们这还发过米面油，现在没了）私立学校的过节费可就相当可观了。
当然因为公办教师的工资结构是没有绩效奖金的，所以一般工作压力较小。
当然和上文提到过的一样，学校的设施会比较的一般（新学校还好，统一的新教具），建校时间比较长的老学校设施就很一般了，有的教学楼甚至没有厕所，只能去一楼的集体厕所（我见过的），当然也可以理解，毕竟老学校，更改设施的困难比较大。新建的公立学校有的环境设施不输私立学校，但是学生的课外活动社团业余生活就没这么丰富了，公办学校的主要目的还是解决一个基础教育的问题。其实这对于老师个人来讲算是一件好事，毕竟不用付出精力了。
对了，公办有一个远比私立好的地方就是被裁的风险极小，一方面因为教师没有绩效，另一方面在编老师的人事档案不在公办学校。只要不是特别严重的事件学校不会裁掉老师的，所以一般都是在编老师主动提交辞呈。但是这一点私立学校就不一样了，如果这个教师迟迟没有做出成绩，学校有相当的可能性会裁掉教师本人的。
综上所处，教师的这个职业覆盖面比较多，收入参差不齐，公办学校的新教师确实收入不大，但是近几年教师的待遇可以看到很多地区都已经在调节，所以教师这个职业收入不大但远没有到收入差的地步！！！
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